Ogłoszenie, którego szukasz jest nieaktywne.

Produkcja, Przemysł » Produkcja, Przemysł - inne

  • Województwo zagranica
  • Miejscowość inne

Opis:

Kierownik Utrzymania Ruchu Nr ref.: /JOBS.pl Zakres obowiązków Zapewnienie sprawności technicznej maszyn, urządzeń, instalacji oraz całej infrastruktury przedsiębiorstwa; Zapewnienie właściwego stanu budynków, budowli będących w użyciu zakładu; Utrzymanie sprawności instalacji oraz parku maszynowego przez odpowiedni dobór metod pracy i rozwiązań; Modernizacja parku maszynowego i infrastruktury przy wykorzystaniu nowoczesnych technologii oraz innowacyjnej wiedzy; Planowanie i organizowanie postępu techniczno- organizacyjnego w dziedzinie utrzymania ruchu; Zarządzanie i koordynowanie pracy podległego zespołu; Organizowanie stanowisk pracy oraz egzekwowanie przestrzegania przez pracowników zasad zgodnie z przepisami i zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy; Przygotowywanie projektów umów oraz nadzorowanie ich poprawnej realizacji; Organizowanie, koordynowanie i nadzorowanie firm zewnętrznych; Planowanie i organizowanie przeglądów prewencyjnych, remontów oraz napraw; Prowadzanie dokumentacji przeglądowej i sprawozdawczej dotyczącej nadzorowanego obszaru i wyposażenia zgodnie z przepisami; Opracowywanie i aktualizowanie procedur i instrukcji ZSZ w zakresie działania służby utrzymania ruchu oraz zapewnianie dostępu do niezbędnych instrukcji; Doskonalenie metod organizacyjno-technicznych; Audytowanie procesów dla potrzeb własnych analiz oraz innych służb; Opracowuje plany niezbędnych szkoleń dla podległych pracowników; Prowadzenie szkoleń dla użytkowników urządzeń i maszyn w zakresie obsługi i serwisu. Wymagania: Wykształcenie wyższe techniczne (mechanika, elektryka, robotyka); Co najmniej 5 lat doświadczenia na podobnym stanowisku; Znajomość nowoczesnych metod zarządzania w zakresie utrzymania ruchu w przedsiębiorstwie produkcyjnym. Wiedza w zakresie procedur oraz procesów wewnętrznych w ramach struktury organizacyjnej, Znajomość języka angielskiego na poziomie przynajmniej komunikatywnym; Znajomość programów komputerowych MS Office oraz SAP lub innego programu MRP. Umiejętność analitycznego myślenia oraz ustalania priorytetów. Znajomość przepisów BHP i ich przestrzeganie; Zdolności komunikacji i utrzymywania relacji oraz zarządzania zespołem. Wiedza w zakresie TPM i 5S; Przedsiębiorczość i zaangażowanie w osiąganie rezultatów. Umiejętność wykorzystania w praktyce narzędzi do zarządzania zespołem pracowniczym. Firma oferuje: Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę; Szkolenia specjalistyczne; Możliwość rozwoju w strukturze firmy; Świadczenia socjalne, ubezpieczenie emerytalne; Możliwość udziału w różnego rodzaju wydarzeniach kulturalnych; Możliwość dofinasowania do zajęć sportowych; Udział w wewnętrznych projektach realizowanych w przedsiębiorstwie; Praca w godzinach od 7 do 15; Niezbędne narzędzia pracy.  Wszystkim Kandydatom gwarantujemy całkowitą dyskrecję. Jednocześnie zastrzegamy sobie prawo kontaktu tylko z wybranymi Kandydatami. Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)" Kontakt: Aplikuj teraz Ogłoszenie pochodzi z serwisu Jobs.pl .

Ciekawe oferty z tego działu:
Poszukujemy Videomodelek!
Gwarantujemy atrakcyjne wynagrodzenie, profesjonalne podejście do pracy, sympatyczną atmosferę, uczciwe i przejrzyste stawki rozliczeniowe. Codziennie aktualizowane wyniki pracy, tak abyś na...
Zobacz także >>
Porady ekspertów - zobacz artykuły
Szkolenie na profesjonalną opiekunkę do dziecka
Szkolenie na profesjonalną opiekunkę do dziecka
Już od 10 listopada Fundacją Ad Fontes powinna zanteresować się każda osoba, która pragnie podwyższyć swoje kwalifikacje jako opiekunka do dziecka. Szkolenie nie jest jednak skierowane tylko do...

Proszę czekać - ładowanie treści...