Ogłoszenie, którego szukasz jest nieaktywne.

Kadry, Szkolenia, HR » Kadry, Szkolenia, HR - inne

  • Województwo zagranica
  • Miejscowość inne

Opis:

HR Administrator - Northampton Nr ref.: /JOBS.pl Salary: 24000.00-24000.00 British Pound . GBP (Annual)   HR Administrator Northampton £24,000 - 12 month contract If you are looking to develop your career within HR then this could be a great role for you. Our client is looking for a HR administrator to join them on a 12 month contract. This role will report into the HR Advisor. You will act as a 1st point of contact for HR queries, which you must be efficient at prioritising tasks and managing deadlines. The ideal candidate will have a minimum of 1 year's previous proven admin experience in a HR office environment. We need an individual who has the confidence to assume senior responsibilities and can establish themselves as a reliable contact for clients, employees and candidates alike on all levels of the office spectrum. Responsibilities for this role will include: - Recruitment assistance - Employee reference acquisition - Training operations - Document maintenance and payroll. - Database maintenance and record entry/amendments. Qualifications: - A practised telephone manner - Excellent command of both verbal and written language. - You must be flexible to take on ad hoc general office tasks. Kontakt: Aplikuj teraz Ogłoszenie pochodzi z serwisu Jobs.pl .

Ciekawe oferty z tego działu:
Doradca Klienta - Syców, Twardogóra, Międzybórz, Ostrzeszów
ZADANIA: • udzielanie pożyczek w domu Klienta, • ustalanie planu spłat, • raportowanie realizacji zadań, • utrzymanie stałych kontaktów z Klientami, WYMAGANIA: • komunikatywność, •...
Zobacz także >>
Porady ekspertów - zobacz artykuły
Szkolenie na profesjonalną opiekunkę do dziecka
Szkolenie na profesjonalną opiekunkę do dziecka
Już od 10 listopada Fundacją Ad Fontes powinna zanteresować się każda osoba, która pragnie podwyższyć swoje kwalifikacje jako opiekunka do dziecka. Szkolenie nie jest jednak skierowane tylko do...

Proszę czekać - ładowanie treści...